近日，按照长春建工集团2018年党建工作计划安排，集团党委举办党务干部培训班。集团党委副书记王勇出席并作开班动员，来自集团所属各基层党组织的党办主任、党群干事、支部组织委员近20余人参加了培训。

    王勇副书记围绕新时期党的建设总要求对基层党组织建设提出的新任务、新目标、新要求进行了深入浅出的讲解。他说，党的十九大以来企业党建工作逐步强化、量化、核心化，各基层党组织要加强党建工作作为企业发展建设中一项独立完整的基础性、系统性、保障性工作的科学认识。各级党组织必须要有与之相一致的思想认识和精力投入，要形成责任清晰的党建工作量化考核体系；要按照党组织自身建设、与生产经营工作相结合、党建引领建设三个领域进行分类规划；要针对单位实际，设计有针对性的载体活动，让党建活动有吸引力，产生凝聚力，建成企业发展需要的竞争力。

    培训课上，集团党群工作部相关负责人重点围绕党组织设置、基层党组织职责、党内组织生活、基层党组织换届选举、党员发展、党费收缴等内容进行了辅导讲解。广大党务干部进一步理清了支部抓党建工作的思路，增强务实抓党建工作的责任感和使命感，推动基层党建工作全面提升，为推进集团高质量发展提供坚强的政治保障。