——建工集团领导班子公开接待日暨总部工作交流平台启动

　　为推动“不忘初心、牢记使命”主题教育不断走深走心走实，激励党员领导干部勇于担当、积极作为，将调查研究与检视问题、整改落实、理清思路、推动工作有效结合，及时有效解决基层单位、职工群众诉求，了解生产经营难题，防范化解经营风险，理清企业发展思路，确保主题教育取得实实在在的成效。8月20日上午，建工集团召开集团领导班子公开接待日暨总部工作交流平台启动会议。

　　会上，集团党委副书记、总经理尹维强宣读了《长春建工集团有限公司领导班子公开接待日暨总部工作交流平台活动实施方案》。

　　集团党委书记、董事长王永君在讲话中强调，集团开展领导班子公开接待日和总部工作交流平台活动是“不忘初心、牢记使命”主题教育在集团公司具体落实的又一重要成果。总部机关作风建设是集团高质量发展的根本保证，必须走在前、做表率。集团上下要营造良好的学习氛围，总部机关要掀起学习风气。注重在基层交流、项目检查活动中全面宣讲集团政策，要努力营造干事创业的良好氛围，突出严抓在执行集团决策部署上“最先一公里掉队”问题。

　　王永君要求，集团领导班子要率先垂范，对分管领域的工作要主动认领，高度重视；总部部门负责人要主动担责，在实际工作中提高解决问题的能力；总部部门员工要提高业务水平，推动解决作风建设和业务工作相互促进、共同提高；集团所属各分公司要加快自身能力水平建设，及时跟进集团公司政策调整导向，积极适应集团公司的各项改革举措，对集团公司的各项决策部署要充分理解并坚决执行。

　　集团领导班子成员及集团总部中层副职以上干部，集团所属长春市内子公司领导班子成员，长春市内各分公司负责人参加会议，长春市外子分公司负责人在视频分会场同步参加会议。